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Bildquelle: Excelsior Hotel Ernst
Bildquelle: Excelsior Hotel Ernst

News -

Rückblick E & R-Infotag

Traditionell am letzten Freitag im Januar fand der diesjährige Infotag der Entgelt und Rente AG in Köln statt. Zahlreiche Kunden fanden sich im Excelsior Hotel Ernst am Kölner Dom ein, um sich über alle wichtigen Änderungen rund um die Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und betriebliche Altersversorgung zu informieren.

Der Tag startete mit einem Kaffeeempfang, nach dem alle Teilnehmer gestärkt in die Vorträge gehen konnten. Markus Stier, Fachdozent und Coach für die Entgeltabrechnung und Fachautor für das renommierte Fachblatt LOHN + GEHALT, brachte die Anwesenden über zwei Stunden zu Änderungen im Sozial- und Lohnsteuerrecht auf den neuesten Stand. Weitere Themenschwerpunkte seines Vortrags waren die Datenschutzgrundverordnung und das Betriebsrentenstärkungsgesetz. Mit seiner gewohnt lockeren aber kompetenten Art brachte Stier die Sachverhalte an den Mann bzw. an die Frau.

E & R stellt neues Portal vor

Nach einem gemeinsamen Mittagessen im Hotel ging es in den zweiten Teil der Veranstaltung. Experten der Entgelt und Rente AG stellten das neue Portal, den Personalassistenten und die bereits im letzten Jahr neu gestaltete digitale Personalakte vor. Viele der anwesenden Kunden stellten direkt im Anschluss an die Veranstaltung Nachfragen zu den neuen Produkten.

Gegen 15.15 Uhr endete die Veranstaltung. Wir bedanken uns bei allen Teilnehmern und freuen uns auf das nächste Jahr!

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Pressekontakte

Jens Gustenhoven

Jens Gustenhoven

Pressekontakt Vertriebsleiter 02173 93778 80

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Softwareentwickler und Dienstleister für die Personalverwaltung

Die Entgelt und Rente AG (E & R) ist ein IT- und Dienstleistungsunternehmen, das auf die Digitalisierung der Personalverwaltung spezialisiert ist. E & R bietet cloudbasierte Software-Lösungen, die die Prozesse in der Personalabteilung automatisieren. Die Lösungen sind modular aufgebaut, intuitiv bedienbar und können individuell ausgestaltet werden. Die einzelnen Module werden über die Online-Plattform HR direkt zentral verfügbar gemacht und gesteuert.
Neben den bewährten Standardlösungen bietet die Entgelt und Rente AG genauso auch Individualprogrammierungen an. Arbeitgeber haben damit die Möglichkeit, mit einer HR-Software zu arbeiten, die ihre Anforderungen und Rahmenbedingungen berücksichtigt. So passen sich die Lösungen dem Kunden an – und nicht umgekehrt.
E & R beschäftigt sich bereits seit 1998 mit der technischen Umsetzung von Personalverwaltungsprozessen. Zurzeit sind ca. 50 Mitarbeiter bei E & R beschäftigt. Der Firmensitz befindet sich in Langenfeld (Nordrhein-Westfalen).

Die Lösungen der Entgelt und Rente AG

Die Entgelt und Rente AG bietet zwei cloudbasierte Software-Lösungen an, den Personalmanager und den Rentenmanager.
Der Personalmanager ist eine Lösung für die Entgeltabrechnung und Personalverwaltung. Über verschiedene Module wie beispielsweise die Entgeltabrechnung, die Zeit- und Urlaubsverwaltung, den Stellenplan oder die Personalentwicklung können die Prozesse in der Personalabteilung effizienter gestaltet werden.
Mit dem Rentenmanager können die betrieblichen Versorgungszusagen und die Auszahlung der Betriebsrenten digital ausgeführt werden. Die Lösung kann alle Arten von Versorgungszusagen, unabhängig von Durchführungsweg, Finanzie-rungsform und Rückdeckung, abbilden.
Die Mitarbeiter können über die Plattform HR direkt selbst auf ihre Daten und Dokumente zugreifen. Dieser Mitarbeiter-Account lässt sich mit weiteren Informationen (Unternehmens-News, Wetter- und Verkehrs-Widgets oder Social Media-Plug-Ins) zu einem Online-Intranet ausbauen.
Neben dem reinen Rechenzentrumsbetrieb kann außerdem die Entgelt- und Reisekostenabrechnung auf die Entgelt und Rente AG ausgelagert werden.
Die Online-Plattform und die Dienstleistung sind zertifiziert, die Speicherung und Verarbeitung der Daten erfolgt bei E & R ausschließlich in Deutschland.
Neben diesen Standardlösungen bietet die Entgelt und Rente AG auch die Programmierung individueller HR-Lösungen an. Dabei können Rahmenbedingungen, bestehende Workflows in der Personalabteilung und spezifische Anforderungen des Unternehmens im jeweils gewünschten Maß berücksichtigt und in die Programmierung eingearbeitet werden. Das Ergebnis ist eine maßgeschneiderte Lösung, die genau passt, ohne überflüssiges Beiwerk.

Entgelt und Rente AG
Solinger Str. 22
40764 Langenfeld
Deutschland